Через несколько недель перед выпускниками анапских ВУЗов встанет непростой вопрос: «Куда пойти работать?» Конечно, кто-то уже определился с будущим применением своих знаний, полученных в теории, на практике.
Устроиться без трудового стажа по специальности - задача непростая, считают сами студенты, а если и найдешь работу, то заработная плата не всегда соответствует желаемому.
По этой причине многие молодые специалисты предпочитают уехать из своего любимого курортного города, оставив здесь своих родителей, друзей, близких, и искать интересную работу в других городах.
Существует ли сегодня реальная возможность устроиться неплохо молодому специалисту в Анапе? Этот вопрос мы задали Елене Дьяченко, руководителю Центра занятости г-к Анапа.
- Сегодня, - рассказывает Елена Александровна, - существует ведомственная программа антикризисных мероприятий, направленная на снижение безработицы, благодаря которой становится возможным трудоустройство молодежи без трудового стажа и за приемлемую заработную плату. По этой программе молодого специалиста устраивают на стажировку в одно из предприятий. Длится подобная стажировка полгода. Часть средств на оплату труда такого работника выделяет само государство (4330 руб.), поэтому многие фирмы и предприятия в последнее время охотно принимают в свои коллективы новых специалистов.
За полгода стажировки у каждого молодого соискателя рабочего места появляется реальная возможность не только набраться опыта и приобрести трудовой стаж, но и закрепиться на рабочем месте. И если вы сумеете продемонстрировать руководителю свои профессиональные навыки, то рабочее место на последующие годы вам будет обеспечено. Такие примеры в нашей практике нередки.
Для того, чтобы устроиться на работу подобным образом, сегодняшнему выпускнику ВУЗа или среднего специального учебного заведения необходимо обратиться в наш Центр занятости, встать на учет, и в течение двух недель вам здесь обязательно подберут вакансию.
Что касается временной занятости молодежи (речь идет о сезонной работе), Центр занятости также готов помочь в трудоустройстве в санаторно-курортный комплекс г-к Анапа. Главное, не забывать, что Вы – специалист, и демонстрировать это каждый день, чтобы не только сохранить работу, но и продвигаться по карьерной лестнице. Возможность трудоустройства – отличный шанс для каждого выпускника, но вот как долго Вы проработаете в компании, и какой будет Ваша заработная плата – зависит только от Вас самих.
С. Андреева
| < Предыдущая | Следующая > |
|---|
